Um sistema para gestão de RH, várias possibilidades. Otimize e simplifique seus processos com o RH Digital da Joinin.
usuários satisfeitos e engajados com o nosso RH digital
Temos inúmeras formas de explorar a plataforma em prol do bem-estar coletivo. Um dos primeiros impactos foi a autonomia do colaborador
Marco Aurélio Braga
Head de Comunicação
e Marketing
Chega de imprimir e armazenar documentos da gestão de RH. Tudo é digitalizado e acessível a poucos cliques no Joinin.
Quer ganhar tempo e organização? O ponto digital do Joinin facilita o dia a dia dos colaboradores
e da equipe de recursos humanos.
Tenha indicadores, avaliações de desempenho
e feedbacks para promover um ambiente
de trabalho mais saudável e produtivo.
Tecnologia de ponta com reconhecimento facial e geolocalização. A gestão da jornada de trabalho no Meu Ponto é completa, do registro de ponto aos ajustes e justificativas.
Holerite, décimo e PPR integrado ao sistema de folha da empresa, sem mais impressão. Os próprios colaboradores acessam o que precisam no RH Digital da Joinin.
Tudo acontece no sistema de RH do Joinin: saldo, aviso, recibo e abono de férias. Inclusive a assinatura, para facilitar a rotina dos colaboradores e do DP.
Sua equipe assina cartão ponto, holerite e o que mais a gestão de RH precisar. Com uma assinatura homologada pelo Ministério do Trabalho, para conformidade e proteção.
Tenha os principais relatórios do cartão ponto, espelho do ponto e banco de horas para otimizar a gestão de RH.
Os colaboradores têm na mão a declaração de vínculo ou o informe de rendimentos para o IRPF sempre que precisarem.
Conecte todos os colaboradores, em todos
os canais, de forma
simples e eficaz.
Informação estratégica
em tempo real, direto
nas telas da empresa.
Reserve espaços e
veículos da empresa
com poucos cliques.
Documentos assinados
com segurança e validade
jurídica, de qualquer lugar.
Feedbacks estruturados
que impulsionam o
crescimento do time.
Controle total na entrega, validade e segurança dos
EPIs.
Aprendizado contínuo, acessível e integrado à rotina — com emissão
de certificados.
Holerite, férias, declarações, pesquisas internas e muito
mais — tudo em um só lugar.
Crie, divulgue e acompanhe eventos internos de forma prática.
Registre o ponto com tecnologia, mobilidade e segurança — com geolocalização e reconhecimento
facial (Face ID).
Funcionalidades simples de usar para a área de DHO: central de serviços, contratos, reservas e gestão do auxílio educação.
Toda a comunicação interna e o endomarketing acontece no app da firma e alcança 100% dos colaboradores.
Nascemos para promover a comunicação corporativa e o RH digital de forma simples e objetiva. Hoje, Joinin é a plataforma que mais cresce no Brasil!
Um dos primeiros impactos foi a autonomia do colaborador. Outro impacto foi na sustentabilidade, pois deixamos de imprimir 51 mil holerites por ano, gerando economia de cerca de R$10 mil neste período, por exemplo.
Conquistamos uma comunicação quase que instantânea com o ecossistema interno. As facilidades de registro de ponto e declarações, por exemplo, se estenderam a outros canais igualmente importantes: pelo Joinin, qualquer funcionário pode se manifestar, seja para interagir nas nossas campanhas e iniciativas, ou mesmo para registrar alguma necessidade ou descontentamento com alguma situação. Ou seja: temos inúmeras formas de explorar a plataforma em prol do bem-estar coletivo
Marco Aurélio Braga Head de Comunicação e Marketing
Fonte: Harvard Business Review
Fale conosco e saiba como o Joinin vai transformar a sua gestão de RH e comunicação interna:
RH digital é um conjunto de ferramentas que possibilita a automação de processos na área de recursos humanos, como registro de ponto, folha de pagamento e controle de férias. Os processos são otimizados e cumpridos em menos tempo, sem perda de eficiência ou precisão.
Com a digitalização dos processos de RH, as empresas reduzem as barreiras de comunicação, melhoram a experiência dos colaboradores e otimizam os processos administrativos.
O sistema de RH da Joinin é completo e oferece registro de ponto digital, integração da folha de pagamento, controle de férias, assinatura eletrônica, comprovantes e demonstrativos
Muito pelo contrário. Como o RH digital reduz os processos manuais, a gestão de pessoas fica com mais tempo e liberdade para se aproximar dos colaboradores, focar no relacionamento e melhorar o clima organizacional e o desempenho da equipe.
RH digital é um conjunto de ferramentas que possibilita a automação de processos na área de recursos humanos, como registro de ponto, folha de pagamento e controle de férias. Os processos são otimizados e cumpridos em menos tempo, sem perda de eficiência ou precisão.
Nosso sistema de ponto digital foi feito para facilitar as tarefas da gestão de RH, então ele é seguro e oferece recursos para registro do ponto, ajustes, justificativas e situações. As tecnologias de reconhecimento facial e geolocalização adicionam uma camada extra de segurança para a jornada de trabalho.
O RH digital funciona com a implementação de ferramentas digitais e sistemas automatizados na gestão de pessoas, permitindo que a equipe foque em áreas mais estratégicas e no relacionamento com os colaboradores.
Além das funcionalidades para gestão de pessoas, análise de dados e otimização de processos, um sistema de RH precisa de confiabilidade, facilidade de uso e segurança de dados. Assim, a equipe de recursos humanos não se preocupa com burocracias e exerce suas funções sem problemas.
O RH digital otimiza a rotina da gestão de pessoas, elimina processos burocráticos e promove uma comunicação mais eficaz com os colaboradores.
Para implementar o RH digital com eficácia, você precisa de um parceiro de confiança. A Joinin desenvolveu suas ferramentas pensando em quem mais se beneficiaria delas: os colaboradores e a gestão de RH. Para conhecer o nosso app da firma e saber como ele funciona, é só agendar uma demonstração.
Os colaboradores fazem o registro de ponto diretamente no app da firma, com reconhecimento facial e geolocalização. E com o módulo Meu Ponto, é possível gerenciar a jornada de trabalho de forma completa.
Claro, a Joinin desenvolveu funcionalidades para as áreas de DHO e comunicação interna. Para o DHO, oferecemos recursos como central de serviços, contratos, reservas e gestão do auxílio educação. E com o Comunicação 360º, a sua empresa garante soluções como rede social corporativa, cardápio do refeitório, calendário de eventos e chat interno.
